HARUSKAH FRESH GRADUATE MELAMAR KERJA DI LUAR NEGERI?

Haruskah Fresh Graduate Melamar Kerja di Luar Negeri?

Haruskah Fresh Graduate Melamar Kerja di Luar Negeri?

Blog Article

Fresh Graduate: Halangan serta Kemungkinan di Dunia Kerja

Apa Itu   Fresh Graduate?

Fresh graduate ialah satu orang yang barusan mengakhiri pendidikan tinggi, baik itu diploma (D3), sarjana (S1), ataupun pascasarjana (S2/S3), serta belum mempunyai pengalaman kerja penuh waktu di areanya. Mereka kebanyakan mencari tugas pertama seusai lulus dari kampus atau lembaga pendidikan yang lain.

Rintangan yang Dijumpai Fresh Graduate

Meski mempunyai motivasi dan semangat tinggi, fresh graduate sering hadapi beberapa rintangan waktu masuk ke dunia kerja, misalnya:

1. Minimnya Pengalaman Kerja

Banyak beberapa perusahaan cari calon dengan pengalaman kerja sedikitnya 1-2 tahun, yang dapat jadi rintangan untuk fresh graduate.

2. Pertarungan Ketat

Tiap-tiap tahun, beberapa ribu alumnus anyar masuk pasar kerja, membikin kompetisi yang ketat buat peroleh tugas yang dikehendaki.

3. Minimnya Ketrampilan Efektif

Walaupun punyai pengetahuan akademis yang bagus, banyak fresh graduate yang kurang dalam ketrampilan efektif, seperti komunikasi usaha, kepimpinan, dan management waktu.

4. Penghasilan Awalan yang Relatif Rendah

Banyak fresh graduate harus mulai karir dengan upah lebih rendah diperbandingkan mereka yang udah eksper.

Teknik Sukses Peroleh Tugas untuk Fresh Graduate

Supaya bisa beradu di dunia kerja, fresh graduate butuh lakukan sejumlah trick berikut ini: 

1. Tingkatkan Ketrampilan yang Diperlukan Perusahaan

Fresh graduate dapat mengikut pelatihan online atau kursus tambahan di bagian yang berkaitan, contohnya: 

  • Digital penjualan
  • Studi data
  • Pemrograman
  • Design grafis
  • Publik speaking

2. Memakai Lowongan Kerja Gratis

Banyak basis menyiapkan peluang pekerjaan gratis yang dapat dicapai fresh graduate, misalnya: 

3. Magang atau Freelance untuk Menambahkan Pengalaman

Apabila belum mendapat tugas masih, fresh graduate dapat coba magang atau freelance buat meningkatkan pengalaman serta membuat semakin portofolio.

4. Bikin CV serta Lamaran yang Menarik

Pakai pola CV yang professional serta tulis pengalaman sama, terhitung kesibukan organisasi, project akademis, atau kerja suka-rela.

5. Membentuk Jaringan (Networking)

Mengunjungi seminar, tergabung di populasi professional, dan aktif di KarirBuzz bisa menolong fresh graduate tersambung dengan perekrut dan professional di industri yang disasar.

Posting Lowongan Kerja Gratis guna Perusahaan

Buat perusahaan yang mau cari calon tanpa ada ongkos tambahan, ada sejumlah blog yang menyiapkan service posting peluang kerja gratis, contohnya: 

  • Glints
  • KarirBuzz
  • Indeed
  • Kalibrr
  • Jobindo

Memakai basis ini memungkinnya perusahaan menyentuh bertambah banyak calon prospektif, tergolong fresh graduate yang siap bekerja.

Rangkuman

Fresh graduate mempunyai rintangan spesifik dalam  mencari kerja pertama, akan tetapi dengan siasat yang cocok, mereka bisa tingkatkan kemungkinan keberhasilannya. Sedangkan, perusahaan dapat juga manfaatkan beragam basis gratis buat temukan bakat terpilih tiada ongkos tambahan.

Report this page